O Comando da Guarda Civil Municipal de Itabuna apresentou aos gabinetes do prefeito Augusto Castro (PSD) e do secretário de Segurança e Ordem Pública, Roberto José da Silva, relatório de ações planejadas e executadas pelo Setor de Projeto, Planejamento E Núcleo Educacional no exercício de 2025, destacando iniciativas voltadas à formação profissional, fortalecimento institucional, ampliação da capacidade operacional, cooperação interinstitucional e melhoria dos serviços prestados à população.

As ações refletem o compromisso da GCM com a segurança pública preventiva, a valorização do efetivo e a modernização da gestão, em consonância com a legislação vigente e as diretrizes estratégicas do município.

Durante o ano passado, a GCM priorizou a capacitação contínua de 160 horas/aulas para seu efetivo, visando o aprimoramento técnico, operacional e comportamental dos agentes. Entre as ações realizadas, destacam-se: realização do Curso de Formação de 20 alunos, com carga hóraria de 880 horas/aulas assegurando a preparação inicial dos novos integrantes da corporação; curso de arrmas não-letais, ampliando o uso progressivo e responsável da força.

Além disso, a promoção do Curso de Nivelamento do ROMU com paricipação de 30 GCMs, garantindo padronização operacional; desenvolvimento do Curso de Extensão da PGMP realizado pela UESC com participação de 25 GCMs; capacitação em Operador de Drone na Atividade Policial, incorporando novas tecnologias à atividade de segurança pública; Promoção de Oficinas e Palestras do SESMT, com foco em saúde, segurança do trabalho e prevenção de riscos ocupacionais.

Ainda, o desenvolvimento da Ronda Escolar, com capacitação específica e atuação preventiva no ambiente educacional, dando assistência e segurança a mais de 40 escolas.

No eixo da gestão e valorização do servidor, foram desenvolvidas ações estruturantes voltadas à organização administrativa e ao fortalecimento institucional; elaboração e execução do Planejamento Estratégico em conjunto com o Exército Brasileiro (EB); implementação da EQP vinculada ao Termo de Cooperação; adesão à Carteira Funcional, promovendo padronização e segurança institucional; ao PRONASCI 2; ao programa Bolsa Formação, incentivando a qualificação profissional (em processo); e ao SINESP/Emforseg, ampliando o acesso a recursos e programas federais de segurança pública (em processo).

Visando ampliar o atendimento à população e melhorar a eficiência operacional, foram desenvolvidas as seguintes ações: ampliação operacional da Central de Atendimento 153, garantindo maior capacidade de resposta às demandas da comunidade; Patrulhamento Preventivo no centro da cidade através de escalas direcionadas para horários críticos, reforçando a presença institucional e a sensação de segurança; e ampliação do atendimento, com a disponibilização de mais uma viatura Yares, fortalecendo a proteção às vítimas.

As ações desenvolvidas ao longo do ano de 2025 demonstram o comprometimento da Guarda Civil Municipal com a modernização institucional, capacitação permanente do efetivo e ampliação das ações preventivas, contribuindo de forma significativa para a segurança pública e o bem-estar da população.

A continuidade dessas iniciativas reforça a importância do investimento em planejamento estratégico, parcerias interinstitucionais e valorização profissional, consolidando a GCM como força essencial na política municipal de segurança pública.

O prefeito Augusto Castro (PSD) encaminhará à Câmara de Vereadores de Itabuna projeto de lei que propõe a criação da Secretaria Municipal de Políticas para as Mulheres. A iniciativa integra as ações que serão anunciadas em alusão ao mês de março, Mês da Mulher, e tem como objetivo fortalecer e ampliar as políticas públicas voltadas à promoção de direitos, proteção e autonomia das mulheres no município de Itabuna.

A proposta representa um avanço institucional ao dar status de secretaria a uma agenda que já vem sendo construída e fortalecida nos últimos anos. Um dos principais pilares dessa política é o CRAM (Centro de Referência de Atendimento à Mulher), que atua no acolhimento, orientação e encaminhamento de mulheres em situação de violência, consolidando uma rede de proteção essencial no âmbito municipal.

O envio do projeto ao Legislativo também dialoga diretamente com uma conquista estratégica para Itabuna: a confirmação do município entre os contemplados para receber a Casa da Mulher Brasileira, equipamento federal de enfrentamento à violência de gênero. A ampliação do programa foi autorizada pelo Ministério das Mulheres, por meio da assinatura do termo de adesão, e prevê a instalação de novas unidades no interior da Bahia.

A escolha do município de Itabuna reforça o reconhecimento da necessidade de interiorizar políticas públicas de proteção às mulheres e ampliar o acesso aos serviços especializados. Em Itabuna, o processo já avança em etapas concretas. Visitas técnicas e conferência de terrenos para a construção da unidade ocorreram em outubro de 2025, demonstrando o andamento do processo burocrático e o compromisso institucional com a implantação do equipamento.

A Casa da Mulher Brasileira reunirá, em um mesmo espaço físico, atendimento multidisciplinar, incluindo Delegacia Especializada de Atendimento à Mulher (DEAM), apoio psicossocial, Defensoria Pública, Juizado, além de alojamento de passagem para acolhimento emergencial das vítimas.

O projeto também prevê a integração de serviços como a Ronda Maria da Penha, Ministério Público e espaços destinados à capacitação e promoção da autonomia econômica das mulheres, fortalecendo uma abordagem humanizada e eficiente no enfrentamento à violência de gênero.

A criação da Secretaria Municipal de Políticas para as Mulheres atende ainda a uma demanda defendida pela primeira-dama Andrea Castro que, desde sua atuação enquanto secretária de Promoção Social e Combate à Pobreza, tem reforçado a importância de estruturar e ampliar ações voltadas às mulheres.

De acordo com o prefeito Augusto Castro, “a criação da nova secretaria simboliza um marco e coroa o Mês da Mulher com um presente institucional para a cidade: uma estrutura permanente, com orçamento próprio e capacidade de articulação intersetorial, capaz de consolidar Itabuna como referência regional na defesa dos direitos das mulheres e no enfrentamento à violência de gênero”, concluiu.